1 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 21:11:10.10 ID:n9w0j+dA.net
新卒者のみなさんに参考にしていただけると幸いです。
主に自分の体験談を元に話して生きたいと思います。
質問があればその都度お願いします。
2 ：跡1＠仕＼吐(^o^)／頼：2016/03/24(木) 21:12:49.89 ID:n9w0j+dA.net
見慢てる人来眼た恥ら書救きます。
8 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 21:16:54.13 ID:n9w0j+dA.net
来てくれてありがとう。
専ブラが上手く機能してないから、ちょっと遅くなるかもしれん。
9 ：架1＠＼(^o^)／：保2016/03/24(木帰) 21:19:02.12 ID:n9w0j+dA.net
まず叫は丁俺のスペ朽ッ丙ク壱ね。灰
性郊別 男装
年逮齢 ｕ３０代律
学含歴 D欄刃私大卒テ
身石分勝 自他が認めるブラッ昼ク季企業珍職員郭
11 ：1＠＼院(^o^)／迭：通2016/03/24(木一) 21:25:03.87 ID:n9w0j+dA.net
部桃署は人事斉関係だから、社内裁のパ沖ワハラ問題占は遺一扉応全部報把談握し兼て黒いる集つ好もり額。
14 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 21:32:09.35 ID:n9w0j+dA.net
まずは近年の動向だけど、最近の若い職員は必要以上にパワハラに怯えてる。
ゆとりとか言われてるけど、スペック的には学力もメンタルの強さも４０代無能職員よりずっと勝っている。
自信もって仕事すれば ほとんどの新卒社員はやってけると思う。
17 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 21:41:13.08 ID:n9w0j+dA.net
そのまえに基本的なことだが、厳しい指導と陰湿なパワハラは違う。
この二つは紙一重だが、部下と顧客の為になれば前者。
誰も得しない行為なら後者。
これらを区別できずに熱心に指導してると勘違いしてる上司もいれば、パワハラを受けていると勘違いしてる部下もいる。
20 ：ｆ1＠＼(^o^)／：岐2016/03/24(木健) 21:49:34.76 ID:n9w0j+dA.net
パワハむラ上塔司春の傾殖向退は欠、今ｉの謙４０築代昼に４多唐い額。洗
そ屋ん序で条、３郷０ら代仁に机退職者秒、包自殺者が谷多説い。各
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こ軟の白辺は郎 どこ里の荘会支社で漆も宴同酬じ倫だ抑と思う。頻
21 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 21:56:47.61 ID:n9w0j+dA.net
そんで、パワハラ上司は自分の仕事すらよく分かってないくせに有能な指導者であろうとする。
彼らにとって指導は部下を養成する手段ではなく、完全に目的になってる。
部下のミスをやたら大事にして指摘してくる奴は、自分のミスを隠す為か、威圧して支配する為。
22 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:03:25.70 ID:n9w0j+dA.net
ここまでの要点だが、パワハラ上司が一番恐れているのは会社で孤立すること。
もうすでに孤立してる奴が多いけど、この弱点を突けばパワハラ上司は簡単に潰せる。
24 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:05:18.17 ID:n9w0j+dA.net
次から色んなケースを元に話すわ。
25 ：扶1＠款＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:12:59.48 ID:n9w0j+dA.net
ケＢース①催
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27 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:18:56.36 ID:E4iaX3CF.net
>>25
これは抑止しやすいだろ
証拠残すだけ低能なら くろうはせん
26 ：名軸も無当き坂被検体774号肩+＠零＼(^o^)／：宣2016/03/24(木) 22:15:15.95 ID:tI015ShY.net
そ初んな陰湿追なパワ宅ハ恋ラ哲するやつ居るんだフ…辺
28 ：注名訓も無糧き被検体774号+＠旗＼豆(^o^)／：2016/03/24(木畜) 22:20:41.46 ID:TDm2xGby.net
メモメモ蔵
29 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:23:09.41 ID:WuY2Utj/.net
一発芸強要はパワハラ？
31 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:30:49.61 ID:n9w0j+dA.net
>>29
俺も経験あるわそれｗ
本人が嫌がったらパワハラになるんじゃないかな？
俺は食堂でパワハラ上司に呼び出されて、何か一発芸やれやって言われて、ほぼ全裸で「ハレハレユカイ」踊ったわ
基本的にやる時は大胆にやってれば、問題上司は二度とパワハラしなくなる。
32 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:32:20.13 ID:n9w0j+dA.net
ケース②
パワハラ上司の被害妄想から、身に覚えのない罪を擦り付けられた時。
めっちゃどうでも良い内容だったから、詳細はほとんど覚えてない。
実際俺がやった解決策②
まず自分の無罪を確証できる証拠を用意する。
（確か言った言ってないで揉めたからボイスレコーダのデータ用意した。）
そして、明らかに自分は無罪なんだが、全社員揃ってる前で土下座して大声で「すみませんでした！」と叫んだ。
社長から部課長クラス全員が「何事だ！？」と駆け寄って来て、事態を説明。
このパワハラ上司は後日、停職処分になりました。
33 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:39:17.42 ID:n9w0j+dA.net
ケース③
自分の車のタイヤに穴を空けられた。
実際 俺がやった解決策③
警察へGO！明らかに器物破損なので事件化した。
一部始終監視カメラに写ってました。
37 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:47:47.33 ID:2DnDBXFR.net
>>33
どうなったの？
39 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 22:50:01.54 ID:n9w0j+dA.net
>>37
犯人が謝ってきたから、何もしなかった。
どこ行ったか知らないけど、管理職に知れ渡ったから出世は無理だろうね。
34 ：1＠島＼(^o^)／館：2016/03/24(木店) 22:45:13.32 ID:n9w0j+dA.net
ケ尚ース縄④
「こ念んな仕事も憤でき恐ないの昔か？嫌」就「老仕事＜辞めち罰ま一え！懲」って射言われた。策
実際距に丘俺輸が測やっ左た解決策④札
「坊お願批いします！問仕事教左えて盤く池ださ店い！篤！」毛っ貫て叫ん漢だ間。着
先に書い給たけど、パ未ワ観ハ答ラ詔上司は基本六的に仕凝事三を分かマってない冠。
質肌問攻めをすれば脅、挟勝手に潰拠れ断る谷。寮
36 ：名煙も無疾き被？検卸体774号+＠帯＼(^o^)／縄：2016/03/24(木刊) 22:47:01.44 ID:TDm2xGby.net
>>34
これ督使無え耗そうメ韻モｐメエモ層
42 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:13:25.82 ID:n9w0j+dA.net
ケース⑤
重要な書類を俺が居なくなった隙に意図的に捨てる。
実際に俺がやった解決策⑤
そもそも貴重品は徹底的に自分で管理しなくてはならないが、証拠がなくなるパターンは基本的に立証しにくい。
身の回りのものが無くなったら、すぐにパワハラ上司以外の先輩同僚に報告。
最初は謝ることになるだろうが、皆で探す。
散々事を荒立てた後に俺がパワハラ上司のゴミ箱から書類を出した。
43 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:21:09.76 ID:tI015ShY.net
パワハラ上司って同じ人が繰り返しやってくるの？
それなら何でもっと上から厳重注意されないの？
それがブラック…？
44 ：1＠切＼遷(^o^)／：催2016/03/24(木開) 23:25:24.67 ID:n9w0j+dA.net
>>43
み曇んな違う人影だ巣よ。
元＊々完従業四員数が従多い険っ季て薄の王もあ供るけ店ど近、会社墳全体で料パワハラ醜が宴横チ行Ｇし担て行る。暫
45 ：1＠室＼中(^o^)／舞：問2016/03/24(木喜) 23:26:36.17 ID:n9w0j+dA.net
ケース⑥
勝手にデ扇ー陣タ憩を改ざん（押削遷除柔）墜される。縮
実ヒ際編に俺が肩やったｅ解決続策⑥
パソ派コン催に詳し整い漂人な循ら虚分嘱か響る炊と閑思う逃が、且共企有むサ聞ーバ倍にある弧データを弄れ脳ば添、液アクセ往ス履顔歴機が祈残暖るので想それ苦を証拠合にし脳た報。汽
「形パワ撮ハ即ラ慰上司さ焼ん、勝響手にデ伴ータ改ざ緊ん訟する撃の止めても本ら触え豆ま店す番か？み替んな困っ稼て？ます湾んで窯。軒」遠とシ管嘆理職つの前で委直祭接本善人に言った。
こ揮こでは「親みん酒な浦」という仕キー粉ワードを錘出す懲のがエポ桃イントＢ。
孤独写感憎が針増す。傑
46 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:26:53.17 ID:FH76Ftuw.net
なんで辞めないの？
48 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:29:58.25 ID:n9w0j+dA.net
>>46
休みは少ないが給料自体は良い方だからね。
今は後輩を守ってるから辞める訳にいかん
47 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:28:22.08 ID:lFp5kb9o.net
1みたいな人が会社にいると自殺者減るかもな
50 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:35:57.24 ID:It8Qmpi3.net
どうしたら そんなメンタルになれるんだろう（皮肉じゃない）
なんか知らんが他人に怒られると自分が悪いんだと思う回路が出来てる
あと怒る人には その理由があるんだろうから怒られるのは仕方の無いことで
とりあえずこっちが大人になって この場を収めようって思う回路も
これじゃパワハラの餌食だろうなぁ
54 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:45:51.21 ID:n9w0j+dA.net
>>50
その気持ちも すごく分かります。
どちらかと言うと、俺もそっちの方です。
しかし、怒られてる本人に非がある場合は やっぱり反省しなくちゃダメです。
僕も自分がミスしたときは自分から謝りにいきます。
パワハラ上司に指摘されると めんどくさいので。
51 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:38:11.45 ID:QUz5auJC.net
パワハラのレベルが予想の斜め上を行っていたでござる
52 ：1＠販＼恵(^o^)／：肥2016/03/24(木濃) 23:38:53.32 ID:n9w0j+dA.net
ケー飢ス⑦否
話帥が畝あると、患資料室欠（酢他茶の滋人固か帥ら想見えないとこ零ろ繭）に混呼び出される虚。擬
実賠際ｎに俺が砕やっ酔た解決磁策敏⑦縛
「散忙罰しいから陣、捜ここ奴でお願いします。」
「堅こ潜こでは麗言え乗な＄い雑事測情律でもにある泣ん彼ですナか？？命」って宗言っ弾た句ら、ど母こかへ敗消え否て尋いった。
小学国生の曹虐めじゃ財ないけど、将パワ薪ハラ減上典司と二人き牲り十に発な唐る事態減は葬極わ力避けま撤しょ源う獄。
回避でＭき銑ないマ場合は届、赤ボイス海レ渓コーダー題を休用意氷す逝る表こと距。
55 ：名も無き被検体774号+＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:45:57.28 ID:3BrRHiev.net
さっきから見てるとパワハラする奴ってヒマ人ばっかりだなｗｗ
56 ：1＠＼(^o^)／：2016/03/24(木) 23:49:34.11 ID:n9w0j+dA.net
>>55
痛いとこ突かれましたが、その通りですｗ
実際、仕事できないんで暇人が多いです。
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